你有沒有這樣的經歷,新店開業一個月,生意剛有起色,還沒步入正軌,就面臨合伙人要撤資的問題,鬧的沸沸揚揚的。
鋪立租跟你談談關于合伙創業的一些問題,需謹記。
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選合伙人的時候不要找那種對創業過度熱情的,表現出極度興奮的人,這樣的人容易三分鐘熱度,等到熱情散盡了,或者等到事情表現出不如預期的狀態時,這種人往往就是先打退堂鼓的。
2
不要找那些只拿得出錢,別的什么都不懂的人合伙。合伙要合的首先是人,其次才是資金,如果你只是缺乏資金,那么可以吸納這樣的人出資做股東,但不能讓他們干預日常經營管理。做餐飲怕的是外行指導內行。
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喜歡斤斤計較的人是不適合創業的,所以盡量不要和這樣的人合伙做餐飲。餐飲本來牽扯的事情就比較多,和一個整天做事情都要計較和算計的人一起做事情,會非常心累的,事情也肯定是做不好的。
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合伙之前一定要先講好原則,丑話說在前邊對雙方都有好處。尤其是當生意不好時如何退出,一定要說清楚,省的日后因為這事情傷和氣。
5
在選擇合伙人的時候,人品優先,工作能力第二。有視野有格局胸懷坦蕩的人就是再合適不過的人選。
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合伙生意里必須要有一個能主事的人,說話別人會聽,必須要有一個能做事的人,保證事情不耽誤。
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不要害怕別人比你厲害,能找到厲害的人和你合伙,是你的運氣。
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合伙人出資和股份劃分一定不能平均,一定要有人占大頭,好是那個領導力強的人來主導。
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創業前期一定要考慮拿出一部股份給員工發福利,打江山的時候艱難,這個時候愿意跟你一起吃苦的人,一定要好好珍惜,為日后培養人才。
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合伙人之間不怕有爭執,要堅持對事不對人的原則,發現問題就及時溝通及時解決,終目的只有一個,就是為了把事情做的更好。
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